À propos du Conseil mondial de l'électronique

Cara soutient et gère la supervision des organismes d'assurance de la conformité de l'EPEAT et de leurs fabricants participants, en fournissant un soutien au programme, une expertise technique, des fonctions de gestion de la qualité et des formations pour garantir une mise en œuvre cohérente des critères et des politiques de l'EPEAT.

Cara a plus de dix ans d'expérience dans les programmes d'éco-étiquetage et d'assurance de la conformité, travaillant avec des fabricants du monde entier dans un large éventail d'industries, notamment : produits chimiques, énergies renouvelables, électronique, matériaux de construction et mobilier. Avant d'occuper ce poste, Cara a géré les processus d'enregistrement et de vérification EPEAT pour l'organisme d'assurance de la conformité de GEC. Avant de rejoindre GEC, Cara a travaillé comme gestionnaire de programme d'un écolabel ISO 14024 de type I reconnu au niveau international. Cara a une grande expérience dans la constitution et la formation d'équipes et dans la promotion de la croissance de la fabrication durable.

Cara est certifiée ceinture verte Lean Six Sigma et détient une maîtrise en administration des affaires et un baccalauréat en sciences de l'Université Carleton. Elle est basée à Ottawa, en Ontario.

As GEC’s Director of HR and Administration, Julia leads the strategy, execution, and delivery of human resources and employee-related administrative activities with an emphasis on GEC’s commitment to staff development and work/life balance. Julia has over twenty years of experience in human resources and administration and has devoted her career to the public and non-profit sectors. She received her BA in Spanish and International Studies from the University of Oregon.

Patty supervise le processus de développement des critères, la stratégie et l'équipe du GEC pour les catégories de produits EPEAT nouvelles et existantes, ainsi que pour d'autres initiatives du GEC. Elle dirige l'initiative visant à transformer le processus de développement des critères du GEC en un processus plus efficace, plus souple et plus scientifique, qui fait appel à des parties prenantes et des experts divers et variés. Son équipe est responsable de la surveillance et du développement continus de nouvelles catégories de produits, de la préparation de la recherche sur l'état de la durabilité sur l'impact de l'électronique sur la durabilité et les stratégies pour atténuer les impacts, de la gestion des processus multipartites qui construisent et maintiennent les critères de durabilité pour la mise en œuvre sur le registre EPEAT, et du développement du calculateur des avantages environnementaux de l'électronique du GEC. Elle a rejoint GEC en 2016, apportant une profonde compréhension du développement de critères basés sur le consensus et une longue histoire avec EPEAT. Elle s'est impliquée dans les normes qui constituent la base d'EPEAT depuis sa création, d'abord en tant que partie prenante invitée à participer au développement de la norme initiale pour les ordinateurs, puis en occupant des postes de direction pour les normes relatives aux téléviseurs, aux serveurs et aux produits photovoltaïques.

Patty a plus de trente ans d'expérience en matière de recherche, de facilitation et de gestion de programmes dans le domaine de l'élaboration de normes, de la politique environnementale et de la stratégie d'entreprise. Avant de rejoindre GEC, Patty était consultante indépendante, gestionnaire de programme à temps partiel au Northeast Recycling Council, où elle a géré le State Electronics Challenge et le Toxics in Packaging Clearinghouse, et associée de recherche à l'université de Tufts. Patty est titulaire d'une maîtrise en génie civil avec une concentration en génie environnemental de l'université Tufts, et d'une licence en biologie de l'université Tufts.

Erik joue un rôle essentiel dans la communication et la promotion du GEC. Il renforce et approfondit les liens avec les parties prenantes dans le monde entier, en mettant l'accent sur la conception et l'exécution d'événements en direct et virtuels. Il est également spécialisé dans la création de contenus attrayants et la gestion des communications numériques.

Son expérience couvre à la fois le marketing et la communication traditionnels imprimés et numériques. Avant de rejoindre GEC, Erik était le coordinateur marketing de Binary Fountain, qui s'est classée au 7e rang des entreprises technologiques de Virginie à la croissance la plus rapide sur la liste 2020 Inc. 5000 List.

Erik est titulaire d'une licence en administration des affaires avec une concentration en entrepreneuriat de l'université d'État de Caroline du Nord.

En tant que directrice des finances, Val est responsable de la gestion des fonctions financières de l'organisation. Elle veille à l'intégrité des informations financières de l'organisation et collabore avec la direction générale pour développer des plans financiers solides qui soutiennent et maintiennent les programmes du GEC.

Val apporte plus de 20 ans d'expérience combinée en matière d'information financière, dont plus de 10 ans dans le secteur non lucratif. Son expérience s'étend des petites entreprises privées aux sociétés du classement Fortune 500, dans des secteurs variés tels que les services professionnels, l'immobilier commercial, les assurances spécialisées et la distribution.

Val est titulaire d'une licence en économie de la Wright State University, d'une maîtrise en comptabilité professionnelle de l'Indiana University - Indianapolis, d'un certificat en pratiques commerciales durables de l'UC San Diego et travaille à l'obtention de sa certification professionnelle de la Global Reporting Initiative (GRI) Academy.

As Director, Global Development, Debbie Graham-Clifford drives and measures purchaser demand and manufacturer supply for sustainable IT products and services. Debbie is a sustainability professional who most recently worked with Sims Lifecycle Services, assisting global clients by maintaining transparency in their global supply chain related to the disposition of IT assets.

Elle a décroché des contrats d'un million de dollars et développé un réseau mondial de sous-traitants de 150 % au Canada et en Amérique latine. Elle a poussé l'organisation à s'internationaliser, s'est faite la championne d'un processus de modèle de prestation de services à l'échelle mondiale et a forgé des partenariats fructueux avec des entreprises Fortune 500 afin d'élaborer des stratégies visant à ramener des revenus dans leurs activités en utilisant des méthodes de recyclage novatrices et des possibilités de réutilisation et de revente. Debbie a récemment suivi un programme de leadership organisationnel et exécutif dans le cadre de l'UC Davis Continuing and Professional Education.

En tant que directeur principal des systèmes de registre, Kim crée des synergies entre la stratégie organisationnelle, l'expérience client et le développement de logiciels, qui sont les principaux moteurs de la croissance du registre EPEAT et du GEC.

Kim apporte 15 ans d'expérience dans la conduite de projets et d'initiatives d'amélioration des processus dans divers secteurs. Plus récemment, elle a assuré l'alignement continu d'un portefeuille de projets immobiliers commerciaux visant à revitaliser le centre-ville de Columbia, dans le Maryland. En tant que chef de projet, Kim a un penchant pour l'action et adopte une approche holistique de la résolution des problèmes, en s'appuyant sur sa formation à la pensée conceptuelle, à la pratique des systèmes et aux méthodologies agiles et allégées.

Kim est titulaire d'un master en gestion et en analyse prédictive de l'université du Maryland Global Campus et d'une licence en philosophie de l'université du Maryland à College Park. Elle est passionnée par le croisement de la durabilité et du développement communautaire régénérateur et envisage de poursuivre des études doctorales en recherchant les principaux facteurs d'impact social dans ces domaines.

Susan supervise les écolabels et les ressources des fabricants du GEC et veille à ce que les acheteurs institutionnels puissent se fier à la véracité des produits enregistrés sous l'écolabel EPEAT et que les marques disposent de la formation, des ressources et du soutien sous-jacent nécessaires pour participer. En tant que membre de l'équipe de direction de GEC, elle travaille en collaboration avec le PDG pour définir et diriger la mission et la vision de GEC, les objectifs de l'organisation, la stratégie opérationnelle et les besoins en recrutement.

Susan a plus de 25 ans d'expérience dans la gestion des politiques et des processus nécessaires au succès des écolabels. Elle a conçu et mis en œuvre des programmes d'évaluation de la conformité, contribué à renforcer les capacités par le biais de la formation et de l'éducation, effectué des recherches basées sur le cycle de vie pour les normes de leadership en matière de durabilité et supervisé de vastes processus d'engagement multipartite. Elle a travaillé avec un large éventail de clients dans le monde entier, dans diverses chaînes de valeur industrielles, notamment l'électronique, les énergies renouvelables, la pâte à papier et la foresterie, les biens de consommation emballés et les produits chimiques de consommation. Elle s'est attachée à trouver des approches pratiques pour relever leurs défis uniques en matière de durabilité.

Avant de rejoindre GEC, Susan a travaillé avec TerraChoice pour s'assurer que les services d'assurance et de conseil de l'organisation avaient la rigueur scientifique et la réactivité dont dépendent le gouvernement, les acheteurs et le public. Elle a également géré le programme Éco-Logo, le deuxième plus ancien écolabel de type I au monde, a dirigé le développement, la mise en œuvre et le lancement d'une nouvelle filiale de services de validation et a supervisé toutes les activités scientifiques et techniques liées à la série de programmes de TerraChoice.

Susan est titulaire d'un baccalauréat ès sciences en génie mécanique de l'Université Purdue et a entrepris des études supérieures en génie mécanique et biomédical à l'Université de Toronto. Elle passe son temps à Ottawa, en Ontario, et à Portland, en Oregon.

Maythavee Tjhang is Manager, Global Marketing Communications. In this role, she supports both international and U.S.-based GEC initiatives with a focus on content development, digital promotions, and logistics for GEC training and external events.

Maythavee a plus de 8 ans d'expérience en marketing numérique et en design. Avant de rejoindre GEC, elle était responsable de la marque numérique pour Inland Pipe Rehabilitation, une entreprise de réhabilitation de canalisations axée sur des méthodes de restauration durables. Au cours de sa carrière universitaire, elle a fait du bénévolat auprès de plusieurs organisations à but non lucratif telles que le Borgen Project, le Sierra Club et le Repurpose Project.

Elle est titulaire d'un master en commerce international et d'une licence en administration des affaires avec une mineure en communication de masse de l'université de Floride.

Beverly travaille avec les fabricants clients de l'organisme d'assurance de la conformité de GEC afin de fournir un soutien technique, de s'assurer que les activités d'assurance de la conformité sont menées à bien et de mener à bien les cycles de vérification. En outre, Beverly gère et forme les auditeurs et maintient l'accréditation ISO 17020 de l'organisme d'assurance de la conformité de GEC.

Beverly a plus de 25 ans d'expérience dans la gestion de la conformité en matière d'environnement, de santé et de sécurité et dans la mise en œuvre de systèmes de gestion dans les secteurs de la réutilisation et du recyclage de produits électroniques, de l'agroalimentaire et de la fabrication de produits électroniques. Elle possède une grande expérience de l'audit des unités commerciales pour la conformité aux systèmes de gestion de l'environnement, de la santé et de la sécurité, de la qualité et de l'énergie, ainsi que de la réalisation d'audits de la chaîne de recyclage. Elle possède une expertise en matière de permis environnementaux pour les programmes relatifs à l'air, aux déchets dangereux, aux eaux pluviales et aux eaux usées. Son expérience dans le domaine de la santé et de la sécurité comprend la gestion de programmes d'hygiène industrielle, l'élaboration et la mise en œuvre de programmes de formation des employés et la gestion des risques de sécurité.

Avant de rejoindre GEC, Beverly a travaillé à la mise en œuvre des programmes de certification e-Stewards et R2 dans l'industrie du recyclage électronique. Elle est titulaire d'une maîtrise en chimie et en santé publique et est basée à Corvallis, dans l'Oregon.

Shawna joue un rôle essentiel dans le succès et la crédibilité du programme EPEAT en soutenant la supervision du processus d'assurance de la conformité EPEAT et la surveillance continue des produits enregistrés EPEAT. Shawna assure l'efficacité de l'administration du programme et de la gestion des processus et soutient les activités techniques au sein de la fonction Ecolabels de GEC.

Shawna apporte plus de 7 ans d'expérience en tant que professionnelle et consultante en développement durable, au cours desquels elle a fourni des conseils à une myriade de clients en quête de conformité environnementale, notamment la distribution pharmaceutique mondiale et le ministère de la Défense. Avant de rejoindre GEC, Shawna a mis en œuvre et géré des programmes de réglementation étatiques et fédéraux pour une grande entreprise. Les programmes englobaient plusieurs organes directeurs et satisfaisaient aux protocoles du World Business Council for Sustainable Development. Sa supervision de ces programmes a permis à l'entreprise de conserver les certifications de l'État de Californie et de la réglementation environnementale fédérale. L'expérience de Shawna vient renforcer le personnel de GEC en apportant à l'équipe Ecolabels une conscience du développement durable et des compétences en matière de réglementation.

Shawna est titulaire d'une maîtrise en sciences de l'environnement, avec une certification en contamination environnementale, de l'université de l'Idaho, et d'une licence en sciences de l'environnement, avec une spécialisation en toxicologie environnementale, de l'université Western Washington.

Dale Louda is GEC’s Director, Government Relations. In this role, he drives and quantifies demand for more sustainable IT products and services among institutional purchasers in the United States Federal Agencies and related entities.

Professionnel de l'environnement, du changement climatique et de la durabilité depuis plus de 30 ans, Dale a été directeur exécutif de la Combined Heat and Power Association, où il a supervisé la plus grande conférence politique de l'histoire de l'association. Il a mené une initiative de changement de marque pour sensibiliser le grand public à la cogénération. Il a également lancé une grande variété de nouvelles initiatives pour augmenter le nombre de membres et offrir une plus grande valeur aux membres actuels. À l'Association du PHC, il était responsable de la direction, de la gestion financière, des communications, de l'élaboration des politiques et de l'orientation générale de l'Association.

Auparavant, Dale a travaillé pour la Dow Chemical Company en tant que directeur des questions énergétiques et environnementales, pour PPL Corporation (Pennsylvania Power and Light), en tant que directeur des relations fédérales, pour la Portland Cement Association en tant que directeur des affaires gouvernementales, et pour la Rubber Manufacturers Association, en tant que directeur des affaires publiques et réglementaires. Il a été secrétaire de la Fédération industrielle des consommateurs d'énergie industriels. Et il a été vice-président du comité sur le changement climatique et le développement durable de l'American Bar Association. Auparavant, il a travaillé pour un membre de la commission de l'énergie et du commerce du Congrès des États-Unis, l'EPA et le bureau des avocats de la ville de Cincinnati.

Dale est titulaire d'une licence de l'université de Wake Forest et d'un diplôme de droit de la faculté de droit de l'université de Cincinnati. Il est membre du barreau du district de Columbia et de Pennsylvanie.

Katherine joue un rôle essentiel pour assurer la crédibilité du programme EPEAT et soutient les fabricants qui cherchent à accroître la disponibilité de produits électroniques durables dans le monde. Katherine gère le contrôle continu des revendications des produits enregistrés auprès de l'EPEAT, élabore les politiques et les conseils de mise en œuvre de l'EPEAT concernant l'assurance de la conformité et la prise de décision technique, et développe les outils et les ressources mis à la disposition des fabricants participants.

Katherine a plus de 10 ans d'expérience en tant que professionnelle du développement durable, fournissant des conseils et des solutions personnalisés en matière de développement durable à une grande variété d'organisations et d'industries, allant des multinationales de l'alimentation et des boissons, aux clients du secteur technologique, en passant par les petites organisations à but non lucratif. Avant de rejoindre GEC, Katherine a dirigé la responsabilité élargie des producteurs et les efforts de recyclage d'un grand détaillant mondial. Ayant occupé le poste de responsable du secrétariat du Réseau mondial d'éco-étiquetage pendant plusieurs années, Katherine apprécie et comprend parfaitement le rôle très important que jouent les éco-étiquettes pour accroître la production et la consommation de produits plus durables.

Katherine est titulaire d'une maîtrise en sciences de la politique environnementale de la London School of Economics and Political Science et d'un baccalauréat ès arts en sciences de l'environnement de l'Université Queen. Elle réside à Ottawa, au Canada, et passe la plupart de son temps libre à explorer la ville avec sa jeune famille.

En tant que directrice du développement des critères de durabilité, Erica dirige le développement de critères de durabilité fondés sur le cycle de vie et la science pour les catégories de produits du label écologique du GEC, ainsi que d'autres outils et ressources du GEC pour permettre l'approvisionnement durable.

Erica a plus de 25 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de l'environnement, de la santé, de la sécurité et de la durabilité. Elle a notamment participé, en tant que partie prenante, à l'élaboration de la norme originale IEEE 1680.2 sur les équipements d'imagerie et a été coprésidente du sous-groupe sur les matériaux écologiquement sensibles (groupe de travail combiné IEEE 1680.2/1680.3) pour l'écolabel EPEAT. Elle possède de l'expérience dans l'exécution d'évaluations des risques d'exposition aux produits chimiques sur le lieu de travail et dans la direction d'équipes d'audit en matière d'environnement, de santé et de sécurité, ainsi que dans la facilitation de la conformité environnementale des produits, notamment en ce qui concerne les déchets électroniques, les restrictions sur les matières chimiques et les écolabels. Au cours des dix dernières années, Erica a travaillé dans plusieurs disciplines et régions du monde pour faciliter le développement et la communication de positions politiques consensuelles sur une série de questions environnementales liées aux produits dans le secteur des TIC, de l'écoconception à la fin de vie responsable.

Avant de rejoindre GEC, Erica a occupé plusieurs postes, notamment celui de directrice principale de la politique au sein du Conseil de l'industrie des technologies de l'information (ITI) et, plus récemment, celui d'ingénieur principal chargé de la réglementation de l'environnement des produits chez Dell Technologies. Erica est titulaire d'un B.S. de l'Institut de technologie de Rochester, d'un M.S. de l'Université de Rochester et d'un master en politique publique internationale (MIPP), axé sur la politique environnementale, de l'Université Johns Hopkins.

As Chief Executive Officer of the Global Electronics Council, Bob provides leadership and strategic oversight of the organization to fulfill its vision and mission. He brings a deep background in business & human rights, environmental sustainability, non-profit management and corporate sustainability & programs.

As former Vice President of Human Rights & Environment at the Responsible Business Alliance (RBA), Bob led the strategy development and implementation for responsible business conduct programs in a multi-industry, multi-stakeholder environment. In this role, he drove the inception and launch of significant efforts in areas such as Forced Labor Due Diligence, Decarbonizing Supply Chains, Circularity and Supply Chain Resiliency.

He is a veteran of Hewlett Packard and Hewlett Packard Enterprise, with over a decade and a half working in the sustainability field. Prior to working at the RBA, he was Director, Global Social & Environmental Responsibility at Hewlett Packard Enterprise, leading a team of professionals in human rights, product environmental stewardship, supply chain responsibility and conflict minerals, among other issue areas. Bob also served on the RBA Board of Directors and Advisory Board of Social Accountability International (SAI). He holds an MBA from the University of Arizona, and a bachelor’s degree from the University of Virginia.

Mr. Emmanuel Nwodo is GEC’s Senior Manager, Global Relations. In this role, he drives engagement with stakeholders to stimulate the demand and supply of sustainable IT products and services. He is a project management professional with over eight years of experience in government affairs and business operations.

Avant de rejoindre GEC, Emmanuel a travaillé avec NIRSAL. Il a dirigé une équipe spéciale en partenariat avec le gouvernement togolais pour établir le système togolais de partage des risques basé sur l'incitation pour les prêts agricoles. Plus tôt dans sa carrière, il a travaillé en tant que directeur législatif auprès du président de la Chambre des représentants pour les questions bancaires et monétaires à l'Assemblée nationale nigériane.

Emmanuel est basé à Washington, DC, et est titulaire d'un master en administration et politique publiques de l'American University et d'une licence en sciences politiques de l'Howard University. Emmanuel est également certifié Prince2 Practitioner en gestion de projet.

En tant que responsable de la comptabilité de GEC, Joann assiste le directeur financier dans la préparation des états financiers et la maintenance des systèmes financiers. Elle contribue à la conformité légale et réglementaire, et gère et encourage le respect des politiques et procédures financières internes de GEC. Joann a plus de 15 ans d'expérience en tant que comptable de haut niveau et plus de 5 ans dans la gestion. Elle est titulaire d'une licence en comptabilité de l'université Christopher Newport.

En tant que directrice principale de l'évaluation des technologies et du développement des ressources, Rachel gère le développement et la maintenance des critères pour les catégories de technologies nouvelles et existantes. Elle travaille sur une gamme complète d'activités dans la fonction de développement des catégories de GEC, depuis le développement d'analyses de rentabilité pour les nouvelles technologies et la recherche sur l'état de la durabilité jusqu'au développement de critères et la création d'outils et de ressources pour soutenir l'achat de produits et de services électroniques durables.

Rachel a plus de 12 ans d'expérience en partenariat avec l'industrie pour rechercher et évaluer les impacts de durabilité des produits chimiques, des matériaux et des produits. Elle a travaillé sur des projets pour le secteur de l'électronique et au-delà, en utilisant une gamme de techniques, telles que l'évaluation du cycle de vie des produits et l'évaluation des alternatives chimiques, pour identifier les possibilités d'amélioration.

Avant de rejoindre GEC, Rachel a occupé le poste de directrice de l'engagement des fournisseurs pour le Green Chemistry and Commerce Council, où elle a animé des groupes de parties prenantes de l'industrie et du gouvernement pour promouvoir la commercialisation de produits chimiques plus sûrs et plus durables. Dans ce rôle, au sein du Centre de production durable de l'Université du Massachusetts Lowell (LCSP), elle a également publié des recherches sur l'évaluation des alternatives, un cadre permettant d'évaluer les avantages et les inconvénients des solutions potentielles pour remplacer les produits chimiques préoccupants.

Rachel est titulaire d'une maîtrise en génie mécanique avec une concentration en fabrication durable de l'université de Californie, Berkeley, et d'une licence en mathématiques appliquées de l'université d'État de Sonoma.

Shela Gobertina von Trapp is GEC’s Director, Global Relations. In her role, she leads several global initiatives, including the GEC Purchaser Commitment and participation in the Circular Electronics Partnership (CEP).  

Shela apporte 20 ans d'expérience dans le domaine du développement durable, dans le secteur à but non lucratif, gouvernement et des entreprises d'entreprises. Elle a passé Elle a passé une décennie dans une entreprise de détail du Fortune 500 où elle où elle a été reconnue pour sa contribution au développement du premier produit complet de l'industrie des fournitures de bureau. produit de l'industrie des fournitures de bureau et du premier outil d'analyse de rapports écologiques pour les clients. Elle a également joué un rôle important dans l'entreprise à l'adresse l'entreprise a reçu le #le premier grand détaillant le plus écologique d'Amérique parle Green Rankings trois années consécutives, ainsi qu'en participant sur la première certification Or de LEED pour les bâtiments existants : Operations and Maintenance dans un environnement de vente au détail.

En outre, Shela a siégé à plusieurs conseils dont Le projet de durabilité (TSP) à Santa Barbara, en Californie, et SOFEA (Sustainable Office European Association) basée à Bruxelles, ainsi que être membre fondateur de l'Organisation Environmental Footprint (OEF) Retail Pilot de la Commission européenne.

Shela est titulaire d'une maîtrise en analyse énergétique et environnementale de l'université de Boston. Pendant ses années d'études, elle a fait un stage à l'Université de Boston. le site White Conseil de la Maison Blanche sur la qualité environnementale (CEQ) à Washington, DC.

Amy travaille avec les fabricants de l'organisme d'assurance de la conformité de GEC afin de fournir un soutien technique aux fabricants clients de GEC CAB, de s'assurer que les activités d'assurance de la conformité sont menées à bien et de mener à bien les rondes de contrôle continu.

Amy a 10 ans d'expérience en tant que professionnelle du développement durable, dans des secteurs tels que les administrations régionales, l'immobilier, la récupération/réhabilitation, et les normes et certifications. Avant de rejoindre GEC, Amy a travaillé comme chef de projet pour un écolabel de type I reconnu au niveau international. Elle a également travaillé sur d'autres programmes d'écolabel et de certification avec des fabricants du monde entier dans des secteurs tels que l'électronique, l'alimentation et les boissons, les produits de nettoyage, les produits de soins personnels, les meubles, les matériaux de construction et les énergies renouvelables.

Amy est titulaire d'un baccalauréat en environnement et en affaires de l'Université de Waterloo. Elle est basée à Vancouver, en Colombie-Britannique.

Trisa est actuellement conseillère auprès de Pledgeling Inc, une plateforme de dons caritatifs pour le monde de l'entreprise. Dans ce rôle, elle fournit des conseils stratégiques sur les besoins des entreprises, ainsi que sur les opportunités de croissance pour l'entreprise. Elle est également membre indépendant du conseil d'administration de CIBO Technologies, une entreprise de technologie agricole régénératrice.

Trisa a pris sa retraite de Dell Technologies en 2018, où elle a occupé le poste de vice-présidente senior et de responsable en chef de la responsabilité de 2008 à 2018. À ce titre, Trisa a créé et dirigé le plan stratégique à long terme de l'entreprise en matière de RSE, l'Héritage du bien 2020. Sous sa direction, Dell est devenu un leader mondial dans la conduite de pratiques innovantes en matière d'économie circulaire. Sous sa direction, Dell a été récompensé par de nombreux prix, dont, entre autres, le prix de l'innovation CES 2018, le prix du leader environnemental 2017, la liste Fortune Change the World 2017, le prix Keep America Beautiful 2014 et le prix circulaire du Forum économique mondial 2015.

Avant de devenir le CRO de Dell, Trisa était Senior Vice President au sein du département juridique de Dell. Avant de travailler pour Dell, Trisa était associée chez Seyfarth Shaw à Washington, DC, où elle s'est spécialisée dans le droit et les litiges relatifs aux marchés publics fédéraux, étatiques et locaux.

Elle a obtenu un J.D. avec mention au National Law Center de l'université George Washington. Elle a obtenu une licence en communication de masse à l'université de Boston, avec la mention magna cum laude.

Grâce aux postes qu'elle a occupés chez EMC et à son leadership au sein d'organisations telles que The Green Grid et EICC (Electronic Industry Citizenship Coalition, aujourd'hui Responsible Business Alliance), Kathrin a apporté une décennie de réflexion sur les systèmes, de stratégie et de leadership en matière de durabilité à son entreprise et à l'ensemble du secteur informatique. Connue pour sa voix authentique, elle intervient fréquemment en tant que conférencière et consultante sur l'intégration de la durabilité dans la culture d'entreprise, la stratégie, la gouvernance et les opérations quotidiennes. Kathrin est actuellement rédactrice en chef de GreenBiz et siège aux conseils d'administration de l'American Council for an Energy Efficient Economy (ACEEE) et de Net Impact, une organisation à but non lucratif qui mobilise les nouvelles générations pour qu'elles utilisent leur talent afin d'apporter des changements sociaux et environnementaux.

Kathrin a passé sa carrière dans une variété de rôles techniques et commerciaux axés sur les systèmes dans l'industrie technologique, notamment comme ingénieur logiciel consultant pour l'intégration des systèmes de réseau chez Digital Equipment Corporation, consultant principal chez Renaissance Worldwide et directeur principal de la gestion des produits matériels chez EMC, ainsi que comme responsable du marketing technique et de l'ingénierie dans deux jeunes entreprises.

En 2014, Kathrin a reçu le prix Anita Borg Institute Women of Vision Award for Social Impact en reconnaissance de ses contributions à l'innovation, au leadership et à la durabilité dans le domaine des technologies de l'information.

Richard accélère la collaboration entre les entreprises, les gouvernements et les organismes à but non lucratif lorsqu'ils travaillent ensemble pour résoudre de grands problèmes. Au cours de sa carrière, Richard a travaillé dans les secteurs privé, public et civil pour co-créer des solutions à fort impact à des problèmes communs, à moindre coût et en moins de temps que les approches traditionnelles. Au cours de sa carrière, il a travaillé avec de nombreuses entreprises du classement Fortune 500, des gouvernements étrangers et nationaux, des organisations internationales, des chambres de commerce et de nombreuses organisations non gouvernementales, grandes et petites.

Constatant que de nombreuses collaborations multipartites n'atteignent pas leurs objectifs, Richard a développé la formule CollaborateUp pour aider les organisations à collaborer plus efficacement. Richard a fait ses preuves en matière d'engagement des parties prenantes et de direction d'initiatives de co-création dans de multiples organisations, secteurs et sociétés.

Richard est associé principal au Center for Strategic and International Studies et professeur adjoint à l'université George Washington, où il enseigne les partenariats public-privé. Il a été Senior Fellow pour la Fondation de la Chambre de commerce américaine et conférencier invité sur l'innovation sociale à l'université de Georgetown et à l'école de santé publique de Harvard. Il est membre de plusieurs conseils d'administration, dont le Green Electronics Council, la fondation Listen Learn Care (anciennement Office Depot) et le comité de programme du Forum mondial des données des Nations unies. Richard est un ancien élève de l'université George Washington et de la Harvard Business School.

Mark Buckley a fondé en 2018 le One Boat Collaborative, un cabinet de conseil en durabilité situé à Essex, dans le Massachusetts.

Mark est connu pour être un penseur systémique qui réunit divers groupes de parties prenantes autour d'une table dans le cadre d'une collaboration peu commune afin de relever certains des défis les plus pressants en matière de durabilité. Il a la capacité d'identifier des solutions innovantes, pratiques, pragmatiques et évolutives en faveur d'une économie plus circulaire libérant le potentiel économique, social et environnemental.

Auparavant, Mark dirigeait l'engagement environnemental mondial et les pratiques commerciales durables de Staples en tant que vice-président du développement durable. Il était chargé de piloter les efforts de durabilité de l'entreprise dans cinq domaines majeurs : le développement de produits, d'emballages et de services plus durables ; les solutions de recyclage des clients ; la réduction des déchets internes ; le développement de stratégies globales de réduction des émissions de carbone et d'énergie renouvelable ; ainsi que l'éducation environnementale des clients et des associés axée sur des solutions commerciales durables. M. Buckley, qui travaille pour Staples depuis 28 ans, occupe ce poste depuis 16 ans. Il était auparavant vice-président de la gestion des installations et des achats chez Staples, où il dirigeait les programmes de recyclage et d'économie d'énergie à l'échelle de l'entreprise. Il est titulaire d'une licence en biologie du St. Anselm's College. Il est membre actif de plusieurs organisations environnementales et à but non lucratif, dont le conseil consultatif du Product Stewardship Institute, ancien membre du conseil d'administration de Earth Force, une organisation nationale d'éducation environnementale, et de la John Andrew Mazie Foundation, et membre actuel du conseil d'administration de la Belantara Foundation et du REMADE Institute.

Jean Cox-Kearns travaille depuis plus de 20 ans dans les domaines de la conformité environnementale, de l'élaboration et de la mise en œuvre de politiques, de la responsabilité sociale des entreprises et du développement durable. Elle a passé 17 ans chez Dell à gérer des programmes de conformité environnementale et une activité commerciale de récupération d'actifs en tant que directrice de Global Take Back. Elle a passé trois ans au sein du Reverse Logistics Group, dont le siège est à Munich, en Allemagne, en tant que vice-présidente exécutive de la division des services de conformité environnementale, travaillant avec des clients dans les secteurs de l'informatique, de l'automobile, de la vente au détail, du sport et de la santé. Ces deux dernières années, elle a travaillé en tant que PDG d'une organisation caritative d'éducation axée sur l'inclusion numérique, qui a eu un impact sur l'éducation en utilisant les technologies de l'information avec des centres d'éducation dans cinq pays d'Afrique de l'Est, au Royaume-Uni et en Irlande. Au cours des 20 dernières années, Jean a beaucoup travaillé en Europe, aux États-Unis, en Amérique du Sud, en Asie, en Australie et en Afrique subsaharienne occidentale et orientale.

Jean dirige actuellement sa propre entreprise, Sustainability Care Ltd, dont le siège est en Irlande et qui soutient les organisations dans l'élaboration et/ou la mise en œuvre de stratégies de responsabilité sociale des entreprises et d'activités de conformité aux réglementations et aux normes, dans le but d'aider les entreprises à devenir plus circulaires et durables.

Il est actuellement retraité d'IBM, où il a travaillé pendant 15 ans dans les affaires environnementales de l'entreprise en tant que responsable de la politique et des programmes environnementaux pour les régions EMEA, ASEAN et le Japon. Il a également géré, à l'échelle mondiale, le processus de réponse aux enquêtes environnementales des clients, ainsi qu'aux entités d'évaluation de l'environnement et de la durabilité et aux organismes de rapport (EcoVadis, Enhesa, C2P, 1-report, BSR, etc.). Il a également dirigé les activités de collecte et d'évaluation de la législation environnementale en Amérique latine.

Après ses débuts chez IBM en 1982 dans l'usine IBM de Valence (Espagne), en tant qu'ingénieur en sécurité et fiabilité des produits, il a assumé des responsabilités de gestion pertinentes au niveau national et européen dans les domaines de l'environnement, de l'ergonomie, de la sécurité des produits, de la certification et des normes. Il a dirigé la certification des opérations de l'usine de Valence selon les normes de qualité ISO 9000, et a créé, géré et obtenu les certifications nationales et européennes d'un laboratoire de test de la sécurité des produits IBM. Il était le représentant de la direction pour l'enregistrement ISO 14000 d'IBM Espagne.

Il a été le chef de projet de la mise en œuvre par IBM de la directive européenne WEEE, vice-président du comité directeur du congrès international sur le recyclage des produits électroniques, membre des comités directeurs des salons professionnels sur la gestion des déchets et de l'eau en Espagne et président de leur comité d'examen des prix de l'innovation.

Il a mené des actions de plaidoyer en faveur de la législation environnementale au sein des institutions européennes, dans des associations sectorielles et patronales telles que Digital Europe/EICTA, Business Europe, et au niveau national dans son pays d'origine (AMETIC, CEOE), où il était le représentant d'IBM et le responsable de la question. Il a également été le représentant d'IBM dans différentes associations et groupes de réflexion comme Tech America Europe et World Resources Institute.

Il a également travaillé pendant quatre ans pour le groupe de conseil en gestion d'IBM en tant que responsable de mission dans le domaine de la réingénierie des processus d'entreprise et de la qualité, avec des clients dans les secteurs de l'automobile, de la banque, des concessionnaires automobiles, de l'agroalimentaire, des compagnies aériennes et de la pharmacie.

Daniel Kreeger est cofondateur et directeur exécutif de l'Association of Climate Change Officers (ACCO) et possède une connaissance unique des initiatives en matière de changement climatique et de durabilité entreprises dans les secteurs public et privé. Dan a dirigé les efforts de programmation de l'ACCO depuis sa fondation en 2008, ainsi que l'établissement de ses programmes de certification et de formation. En 2017, Dan a cofondé la première institution nationale sur le changement climatique gérée par l'État, la Maryland Climate Leadership Academy. Dan est un expert reconnu de l'institutionnalisation du changement climatique dans la prise de décision dans les secteurs public et privé, et conseille de nombreuses entités des secteurs public et privé sur le renforcement des capacités de l'organisation en matière de changement climatique.

Au fil des ans, Dan a dirigé le partenariat d'ACCO avec le Conseil de la Maison Blanche sur la qualité environnementale pour produire à deux reprises leur conférence phare sur la durabilité dans les opérations des agences fédérales, le GreenGov Symposium, et a également été membre du comité directeur cofondateur du consortium qui a administré conjointement les Climate Leadership Awards de l'EPA de 2012 à 2015. Il a également été examinateur pour la 5e évaluation du GIEC en 2014 et pour de nombreux comités de subventions d'agences fédérales. Cadre commercial accompli, avec plus de 20 ans d'expérience transversale en gestion du changement et en stratégies commerciales d'entreprise dans différents secteurs, Dan se concentre sur le capital humain, les implications économiques et opérationnelles des questions de santé publique et environnementale. Dan est membre du conseil consultatif du doyen de la FIU College of Architecture and the Arts et donne fréquemment des conférences dans le cadre de programmes d'enseignement supérieur et de formation des cadres dans tout le pays.

Le Dr Jeanne Ng est la présidente fondatrice du Hong Kong Institute of Qualified Environmental Professionals Limited (HKIQEP) et directrice du CLP Research Institute. Jeanne Ng est titulaire d'une licence en toxicologie de l'Université de Toronto et d'un doctorat en gestion environnementale de l'Université de Hong Kong. Avant de rejoindre CLP, elle a accumulé une dizaine d'années d'expérience en tant que consultante dans le secteur de l'environnement à Hong Kong. Elle est l'une des plus grandes expertes de Hong Kong en matière d'inventaires d'émissions atmosphériques et de gaz à effet de serre, et a notamment élaboré le premier manuel d'inventaire des gaz à effet de serre de Hong Kong pour le gouvernement de la RAS de Hong Kong.

Elle a rejoint CLP en 2003 et a participé à la mise en place des fonctions Affaires environnementales et Développement durable du Groupe. Elle a non seulement jeté les bases de la publication du rapport primé de CLP sur le développement durable, mais a également participé à la définition des premiers objectifs du groupe CLP en matière d'énergie renouvelable, de réduction des émissions de carbone dans le cadre de la Vision climatique 2050 et de développement durable à l'horizon 2030.

En 2015, elle est devenue la présidente fondatrice du Hong Kong Institute of Qualified Environmental Professionals (HKIQEP), qui a été créé pour soutenir le développement de l'industrie des professionnels de l'environnement à Hong Kong et au-delà.

Parmi ses engagements internationaux actuels, elle est membre du conseil d'administration du Julie Ann Wrigley Global Futures Laboratory de l'Arizona State University (ASU), de l'International Electric Research Exchange (IERE) et du Green Electronics Council (GEC).

Verena Radulovic is a cross-sector, multi-lingual, and entrepreneurial environmental leader with a diverse background and over fifteen years of experience working with corporations to improve their environmental sustainability.

In her current role as Vice President, Business Engagement at the Center for Climate and Energy Solutions (C2ES) Ms. Radulovic works with businesses, policymakers, and other stakeholders to advance business action on climate mitigation and resilience and helps to galvanize business support for ambitious, practical climate policies and solutions. She also oversees C2ES’ work on climate-related financial risk disclosure, supply chains, resilience, and the annual Climate Leadership Conference.

In addition, Verena also manages the Business Environmental Leadership Council (BELC), one of the largest U.S.-based cross-sectoral groups of corporations focused on addressing the challenges of climate change and supporting mandatory climate policy. Three-quarters of BELC Members have set goals to achieve net zero greenhouse gas emissions by 2050 or sooner.

Previously, Ms. Radulovic served as Lead, Center for Corporate Climate Leadership at the US Environmental Protection Agency (EPA) where she was a strategic advisor to companies seeking to reduce greenhouse gas (GHG) emissions through the purchase and adoption of renewable energies.

Verena earned a Master of Science in Environmental and Development from the London School of Economics and Political Science (LS) and a B.A. in Political Science from Indiana University Bloomington. She was also a 2018 Fellow at the Centre for Responsible Business in New Delhi, India, where she conducted research on market mechanisms and the role of voluntary sustainability standards to advance environmentally sustainable electronics recycling in India.

She has been featured in several publications such as E-Scrap News, Sustainability, and Vikalpa Journal Colloquium.

Tara Spann is a highly accomplished and enterprising People, Strategy, Diversity & Inclusion Professional with more than 20 years of leadership experience in Inclusive Excellence, Cultural Transformation, Strategy Development and Execution, Process Improvement and Emerging D&I Practices in Higher Education.

In her current role as Chief People & Strategy Officer for MENTOR National, Ms. Spann is responsible for developing people, processes and strategies with a focus on ensuring that MENTOR’s greatest asset – its staff – is best positioned to achieve ambitious organizational goals.

Previously, Ms. Spann served as the Head of Diversity & Inclusion for Eversource Energy, Director of Global Economic Inclusion & Supplier Diversity for Merck & Co. Inc., Associate Director & Executive Lead, Supplier Diversity for Bristol-Myers Squibb and Executive Director, Diversity Initiatives for Staples, Inc.

Ms. Spann holds a Juris Doctorate from Suffolk University Law School and a B.S. in Electrical Engineering from Northeastern University, as well as a certificate from Cornell University in Strategic Human Resources Leadership.

She is the recipient of and responsible for a multitude of prestigious Professional and Diversity & Inclusion Awards and has served as a panelist, speaker, keynote speaker, and moderator during her numerous speaking engagements and public relations appearances.  Ms. Spann is committed to economic inclusion and social justice, is a consultant and sits on several boards.  She currently lives in Boston and is living her life like its golden!